今の仕事、このまま続けていいのかな……
第二新卒だけど、もう一回ちゃんとやり直したい
転職サイトが多すぎて、結局どれを選べばいいのかわからない

20代・第二新卒の転職は、「どのサービスを使うか」で本当に未来が変わります。
同じ20代でも、

  • まずは“安定した仕事”を取り戻したい人
  • 未経験からITなど“伸びる業界”に飛び込みたい人
  • 今の業界から“他業種転職”でキャリアアップしたい人
  • そもそも何が向いているのか分からず、誰かに相談したい人

…と、悩みもゴールもバラバラです。

この記事では、そんな20代・第二新卒向けに、「役割の違い」がハッキリした転職サービス10選を厳選しました。
各サービスの専門性・一般的特徴・得意分野・向いている人/向いていない人を噛み砕いて紹介していきます。

また、ランキングとは別に、迷ったときに相談できるサービスも特別枠で紹介します。
読み終わる頃には、

  • 自分がどのタイプのサービスを使うべきか
  • とりあえず登録すべき“土台サービス”
  • キャリアアップ/業界チェンジ/生活再建に向いたサービス

が、自然と整理できるはずです。


  1. 20代・第二新卒が転職サイトを選ぶときの5つの基準
    1. ①未経験・第二新卒にどれだけ強いか
    2. ②キャリアアップなのか、生活再建なのか
    3. ③どの“サービスモデル”が自分に合うか(3タイプモデル)
    4. ④求人の“幅と偏り”が自分の進みたい方向に合うか
    5. ⑤どこまでサポートしてほしいか(書類・面接・学習など)
  2. 20代・第二新卒におすすめの転職サイトランキングTOP10【専門性で選ぶ】
    1. 第1位:リクナビNEXT|20代転職の「土台」になるサイト
    2. 第2位:doda|20代初めての転職にちょうどいい“万能型”
    3. 第3位:リクルートエージェント|職種チェンジ&年収UP狙いの20代向け
    4. 第4位:マイナビジョブ20’s|第二新卒・既卒の基礎固めに最適
    5. 第5位:第二新卒エージェントneo|寄り添い型の“伴走特化”エージェント
    6. 第6位:20代の転職相談所|転職の前に“悩み整理”したい人向け
    7. 第7位:工場求人ナビ|寮付き・未経験OKで生活再建したい20代向け
    8. 第8位:安定のお仕事|落ち着いて長く働きたい20代向け
    9. 第9位:WorkX|成長業界でキャリアを“底上げ”したい20代向け
    10. 第10位:ゼロイチ転職|スキル転職で未来を変えたい20代向け
  3. 【特別枠】転職サービス選びに迷った20代は「相談型サービス」のサクキャリマッチがおすすめ!
    1. サクキャリマッチ|迷っている20代のための“転職サービス案内所”
  4. 20代はどう組み合わせて使う?タイプ別おすすめパターン
    1. ① 初めての転職で右も左も分からない人
    2. ② 他業種にキャリアチェンジしたい人
    3. ③ まず生活を立て直したい人
    4. ④ 転職するかどうか悩んでいる人
  5. まとめ|転職サービスは「数」より「相性」。20代のうちに動いてみよう

20代・第二新卒が転職サイトを選ぶときの5つの基準

ランキングに入る前に、まずは「どう選べば失敗しないのか」を整理しておきましょう。
20代の転職は、サービス選びの基準を間違えると遠回りしやすいです。
先に“正しい物差し”を持っておくと、ランキングもグッと分かりやすくなります。

①未経験・第二新卒にどれだけ強いか

20代は経験年数が浅い・職歴に自信がない人が多いです。
その前提を理解しているサービスを選ばないと、「経験者求人ばかりで刺さらない」という事態に。


②キャリアアップなのか、生活再建なのか

  • キャリアを伸ばしたい → エージェント型・IT系・若手ハイクラス
  • まず生活を立て直したい → 寮付き・未経験特化

③どの“サービスモデル”が自分に合うか(3タイプモデル)

20代の転職サービスは3つのモデルタイプに分かれます。
「どれを選べばいいか分からない」ときは、まずここで整理すると理解が早いです。

  • 検索型(求人サイト)
    自分で求人を探すスタイル。気軽に使え、選択肢が広い。
  • エージェント型(伴走支援)
    キャリアアドバイザーがつき、求人紹介・書類添削・面接対策まで支援。
  • 特化型(テーマ特化/価値観整理/相談型)
    業種職種特化・20代特化・相談特化など、ニーズに合わせて深いサポート。

この記事では、各社ごとに「モデルタイプ」を明記しているので、
自分の性格・動き方に合うタイプを探しながら読み進めてください。

またこちらの記事で転職サイトのモデルタイプについて解説してるので参考にしてください。


④求人の“幅と偏り”が自分の進みたい方向に合うか

20代の転職では、求人の「幅の広さ」と、サービスごとの「得意分野の偏り」を理解することが重要です。
どんなに良いサービスでも、あなたの方向性とズレていると求人が全く刺さらなくなります。

  • 幅が広く、比較しやすいか
  • 20代向けの求人が偏って集まっているか
  • IT・若手ハイクラスなど“専門領域”に強いか
  • 未経験可求人+住まい確保が強いか
  • 求人の幅ではなく“方向性整理”に強いか

自分が進みたい方向が広く比較したいのか
それともある程度決まっていて特化領域を深く見たいのかで選ぶサービスが変わります。
「求人の幅と偏り」は失敗しやすいポイントなので、必ず意識したい基準です。


⑤どこまでサポートしてほしいか(書類・面接・学習など)

転職サービスは、サポートの範囲がサービスごとに大きく違います。
自分がどこまでフォローしてほしいのかによって、相性がまったく変わります。

  • 求人検索のみ(検索型
    → 自分のペースで進められる。書類・面接対策は自力。
  • 書類&面接サポート(エージェント型
    → 応募書類の添削、面接練習、企業ごとの対策が受けられる。
  • 方向性整理(相談特化型
    → 「転職すべきか」「どの業界が向くか」を根本から整理できる。
  • 学習サポート(業種職種特化型
    → IT・Webなど、学習→転職まで一体でサポート。

自分で動けるタイプなら検索型でも十分ですが、
書類作成に自信がない・面接が苦手・方向性に迷いがあるなら、
エージェント型や相談型の方が圧倒的に楽になります。

サポート範囲は「相性」を決める重要な基準です。


20代・第二新卒におすすめの転職サイトランキングTOP10【専門性で選ぶ】

第1位:リクナビNEXT|20代転職の「土台」になるサイト

▼モデルタイプ:検索型(+スカウト特化型

リクナビNEXTは日本最大級の転職サイト。
求人数・スカウト利用企業数ともにトップクラスで、20代の転職活動では“基盤”となる存在です。

▼運営情報

▼強み

  • スカウト機能が圧倒的(登録直後から企業から届く)
  • 自己分析ツール「グッドポイント診断」が優秀
  • 未経験OK、若手採用求人の母数が大きい

▼20代に向いている理由

  • 市場価値の把握に最適
  • 経験が浅くてもスカウトが届きやすい
  • まず1つ登録するならここ

▼向いていない人

  • 相談しながら進めたい人(エージェント併用推奨)

第2位:doda|20代初めての転職にちょうどいい“万能型”

▼モデルタイプ:検索型エージェント型(ハイブリッド)

dodaは求人検索サイトとエージェントが一体化した国内最大級のサービス。
初めての転職でも使いやすく、業界幅の広さ・丁寧なサポートが特徴です。

▼運営情報

▼強み

  • アカウント1つで検索と相談が両方使える
  • 求人数の母数が大きく比較しやすい
  • イベント・スカウトなど接点が多い

▼20代との相性

  • 方向性が固まっていなくても使いやすい
  • 初めての転職で手厚いサポート

▼向いていない人

  • 行き先が明確な人(特化型向き)

第3位:リクルートエージェント|職種チェンジ&年収UP狙いの20代向け

▼モデルタイプ:エージェント型

リクルートエージェントは日本最大級の転職エージェント。
非公開求人の多さ、職種チェンジの支援実績が圧倒的です。

▼運営情報

▼強み

  • 大手〜準大手の求人が多数
  • 書類添削・面接対策が非常に強い
  • 他業種への転職事例が豊富

▼20代との相性

  • キャリアアップや年収UP狙いの若手向け
  • ポテンシャル採用案件が多い

▼向いていない人

  • 正社員経験が少ない人

第4位:マイナビジョブ20’s|第二新卒・既卒の基礎固めに最適

▼モデルタイプ:エージェント型20代特化

マイナビジョブ20’s20代専門の転職支援サービス。
基礎の基礎からのサポートで、経験が浅い層でも安心。

▼運営情報

▼強み

  • 未経験からの正社員デビューに強い
  • 若手採用に積極的な企業が多い
  • 面談が丁寧で相談しやすい

▼向いている人

  • 第二新卒・既卒・フリーター
  • 書類作成など基礎から学びたい人

▼向いていない人

  • 年収UP狙いの人

第5位:第二新卒エージェントneo|寄り添い型の“伴走特化”エージェント

▼モデルタイプ:エージェント型(伴走特化)

第二新卒エージェントneo悩みを聞く姿勢に定評があるエージェント。
転職回数や空白期間に不安がある層でも利用しやすい。

▼運営情報

▼強み

  • 話をじっくり聞いてくれる面談
  • 書類添削・面接対策が丁寧
  • 再スタート支援のノウハウが豊富

▼向いている人

  • 相談をしながら進めたい人
  • 自信をなくしている20代

▼向いていない人

  • 自分でどんどん動ける人

第6位:20代の転職相談所|転職の前に“悩み整理”したい人向け

▼モデルタイプ:相談特化型(価値観整理)

20代の転職相談所「転職すべきかどうか」から相談できる数少ないサービス。
押し売りがなく、中立的に話を聞いてもらえる。

▼運営情報

▼強み

  • 価値観・現在地の棚卸しが得意
  • フラットに話せる相談体制
  • 方向性の迷いを解決しやすい

▼向いている人

  • 判断基準が分からず迷っている人
  • 相談相手がいない20代

▼向いていない人

  • 行き先が決まっている人

第7位:工場求人ナビ|寮付き・未経験OKで生活再建したい20代向け

▼モデルタイプ:寮付き・製造特化検索型

工場求人ナビ住まい+仕事を同時に確保できる求人が多い専門サイト。
初期費用をかけずに再スタートしたい人に最適。

▼運営情報

▼強み

  • 寮付き・社宅付き求人が豊富
  • 即入寮案件も多数
  • 未経験から始めやすい

▼向いている人

  • メンタルも生活も立て直したい20代
  • 地方から都市へ出たい人

▼向いていない人

  • ホワイトカラー職を狙う人

第8位:安定のお仕事|落ち着いて長く働きたい20代向け

▼モデルタイプ:安定志向特化検索型

安定のお仕事インフラ系・公共系など安定志向の求人が中心。
「ブラックから抜け出したい」「ゆるやかに働きたい」20代に向く。

▼運営情報

▼強み

  • ホワイト寄りの求人が多い
  • 生活リズムが整いやすい

▼向いている人

  • 心身をすり減らしやすい働き方を避けたい人
  • 一度落ち着いて働きたい20代

▼向いていない人

  • 年収UP目的の若手

第9位:WorkX|成長業界でキャリアを“底上げ”したい20代向け

▼モデルタイプ:エージェント型(若手ハイクラス向け)

WorkXIT・コンサル・成長企業へのキャリアチェンジに強い。
若手で“もう一段上の環境”に挑みたい人向け。

▼運営情報

▼強み

  • 成長業界の求人が中心
  • 業界チェンジの実績が豊富
  • スタートアップ系の案件も扱う

▼向いている人

  • 今の業界に限界を感じている20代
  • 成長角度の高い環境に挑戦したい人

▼向いていない人

  • 楽に働きたい人

第10位:ゼロイチ転職|スキル転職で未来を変えたい20代向け

▼モデルタイプ:特化型(IT・Webスキル転職)

ゼロイチ転職未経験からIT・Webスキルを学び、スキル転職を目指すサービス。
20代で“手に職”をつけたい人向け。

▼運営情報

▼強み

  • 完全未経験からITに挑戦可能
  • 学習→転職サポートまで一体型
  • 将来性の高いスキルが身につく

▼向いている人

  • IT・Web系に入りたい20代
  • 年収UPや自由度高い働き方を狙う人

▼向いていない人

  • 今すぐ働きたい人

【特別枠】転職サービス選びに迷った20代は「相談型サービス」のサクキャリマッチがおすすめ!

サクキャリマッチ|迷っている20代のための“転職サービス案内所”

▼モデルタイプ:相談特化型(サービス選択支援)

20代で一番つまずきやすいのは「どこに登録すれば正解か分からない」こと。
サクキャリマッチは、その “選択の迷い” を代わりに整理してくれるサービスです。

▼運営情報

▼特徴・立ち位置

  • 完全中立の「比較・案内」サービス
  • あなたの経歴・希望・価値観から、最適な転職サービスを選んでくれる
  • エージェントの“紹介されるまま進むリスク”を避けられる
  • 20代の転職の“つまずきポイント”を把握している

▼強み

  • 300社以上のサービスから最適な組み合わせを提案 → リクナビ・doda・特化型など、全部比較してくれる
  • 一度の面談で複数エージェントを比較できる → いろいろ登録せずに済む(これ、20代には超ありがたい)
  • 転職初心者でも相談しやすい
  • 押し売りがなく、中立の立場で提案される
  • 完全無料・オンライン完結で使いやすい

▼20代が使うメリット

  • 「方向性が決まらない」状態を最短で解決できる
  • 登録しすぎ問題(複数エージェントからの電話爆撃)を防げる
  • 自分に合う“サービスの選択肢”が明確になる
  • 自己流で迷走するリスクがほぼゼロになる

▼向いている人

  • どのサービスに登録すべきか分からない20代
  • 複数のエージェントを比較して決めたい人
  • 本業が忙しくて自分で調べる時間がない人
  • 初めての転職で、方向性が曖昧な人

▼向いていない人

  • すでに使いたいサービスが1つに決まっている人

転職は「どこに登録するか」で迷うのが普通です。
そして自分と相性の合う転職サイトと出会えなければ満足のいく転職ができない可能性が高くなります。
サクキャリマッチは、その迷いを最短で解決してくれる“案内役”。

※ 完全無料/オンライン相談OK


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20代はどう組み合わせて使う?タイプ別おすすめパターン

① 初めての転職で右も左も分からない人

② 他業種にキャリアチェンジしたい人

③ まず生活を立て直したい人

④ 転職するかどうか悩んでいる人


まとめ|転職サービスは「数」より「相性」。20代のうちに動いてみよう

20代向けの転職サービスには、明確な“役割の違い”があります。
大切なのは、なんとなく選ぶのではなく、自分の現状と性格に合うタイプを選ぶこと。

まずは動きやすいところから1つ登録してみて、
必要に応じてエージェントや特化型サービスを組み合わせていくのが最も現実的です。

転職は逃げではなく、新しい冒険の入口
20代のうちなら、やり直しも、挑戦も、いくらでもできます。

あなたの次の一歩の背中を押せたなら嬉しいです。


もしこの記事を読んで、
「自分に合う転職サービスがまだ分からない…」と感じたなら、 一回プロに整理してもらうのもアリです。

僕自身、20代の転職は
「最初の選択肢」を間違えなければ道が一気に開ける というのを実感しています。

そんなときに役立つのが、この記事でも紹介した「サクキャリマッチ」。

転職サイトやエージェントを選ぶところから手伝ってくれるので、 迷ってる状態から最短で抜け出せるのが強みです。

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